Handige adresse Beleggers, Belanghebbendes amp Aanspreeklikheid 2014 Strategiese Kopers teen Private Equity Kopers in 'n Belegging Proses Jan Vild en Claudia Zeisberger INSEAD Working papaer 2014/39 / DSC / EFE Hierdie vraestel vergelyk die posisie van strategiese kopers en private kopers aandele in 'n tipiese belegging proses, vanaf fondsinsameling / verkryging van aandele kapitaal, deur ooreenkoms verkryging, due diligence, waardasie en handel finansiering, gaan onderhandeling en uitvoering transaksie, om waarde te skep post-sluiting en uitgang / langtermyn planne. Die papier evalueer voor - en nadele van die twee verskillende tipes van kopers in elk van die fases van 'n belegging proses, en dui daarop dat die finansiële dissipline, buigsaamheid, fokus, en aansporings struktuur van private ekwiteit maatskappye bied hulle dikwels met 'n voorsprong bo strategiese kopers . Eerder as om 'n streng akademiese studie, is die papier wat bedoel is om MampA praktisyns te help, of op die strategiese koper of private ekwiteit kant, met die begrip van hul ldquoopponentrdquo. Nie-uitvoerende werknemer voorraad opsies en korporatiewe innovasie Xin Chang, Kangkang Fu, Angie Lae en Wenrui Zhang Journal of Finansiële Ekonomie. Jan2015, Vol. 115 Uitgawe 1, p168-188. 21p. Ons bied empiriese bewyse op die positiewe uitwerking van nie-uitvoerende werknemer voorraad opsies op korporatiewe innovasie. Die positiewe effek is meer uitgesproke as werknemers is meer belangrik vir innovasie, wanneer vrye ry onder werknemers is swakker as opsies in die breë word aan die meeste mense, wanneer die gemiddelde verstryking tydperk van opsies is meer, en toe werknemer voorraad eienaarskap is laer. Verdere ontleding toon dat werknemer voorraad opsies Foster innovasie hoofsaaklik deur die risiko's te neem aansporing, eerder as die prestasie-gebaseerde aansporing geskep deur aandele-opsies. Uittreksel uit OUTEUR DOI: 10,1016 / j. jfineco.2014.09.002. (AN: 99738512) Mutual Fondse en Inligting Diffusie: Die rol van Land-level bestuur Chunmei Lin, Massimo Massa en Hong Zhang hersiening van finansiële Studies. Nov2014, Vol. 27 Uitgawe 11, p3343-3387. 45p. Ons veronderstel dat arm land-vlak bestuur, wat openbare inligting minder betroubaar maak, veroorsaak fondsbestuurders hul gebruik van semipublic inligting te verhoog. Gebruik te maak van die data van internasionale effektetrusts en aandele oor die tydperk 2000ndash2009, vind ons dat semipublic-inligting wat verband hou voorraad herbalansering kan wees vyf keer hoër in lande met die ergste kwaliteit van bestuur as in lande met die beste. Die gebruik van semipublic inligting verhoog prys informativeness maar verhoog ook inligting asimmetrie en verminder voorraad likiditeit. Dit versterk ook die prys impak en likiditeitskrisis in die onlangse wêreldwye finansiële krisis. Uittreksel uit UITGEWER (AN: 99224744) terugkoop in die hele wêreld Alberto Manconi, Urs Peyer, Theo Vermaelen INSEAD Working Paper 2013/101 / FIN Hierdie vraestel dokumente wat buite die VSA kort termyn opbrengste rondom aandeleterugkoopprogram aankondigings is positief, maar daar is slegs sowat die helfte die grootte as in die VSA Langtermyn - abnormale opbrengste ná terugkoop aankondigings volg dieselfde patroon in 'n nie-Amerikaanse maatskappye soos dokument vooraf literatuur vir Amerikaanse maatskappye uitbreiding van die terugkoop legkaart om die globale vlak. Landloop verskille in korporatiewe bestuur gehalte en regulatoriese verskille kan variasie in die kort - en langtermyn abnormale opbrengste te verduidelik. Wêreldwyd, is langtermyn abnormale opbrengste wat verband hou met 'n onderwaardering indeks (Peyer en Vermaelen, 2009, RFS) in ooreenstemming met die interpretasie dat bestuurders in staat is om tyd die mark. Korporatiewe bestuur en Groen Innovations Morten Bennedsen en Mario Daniele Amore INSEAD Working Paper 2014/35 / EPS Ons bied bewyse van korporatiewe bestuur uitwerking op maatskappye omgewing prestasie. Die gebruik van veranderinge in oorname wetgewing as eksogene variasies in korporatiewe bestuur gehalte, wys ons dat erger bestuurde maatskappye genereer minder groen patente relatief tot al hul innovasies. Hierdie effek is groter vir maatskappye met 'n kleiner deel van institusionele eienaarskap, met 'n kleiner voorraad van groen patente, en wat in state met 'n laer besoedelingsbeheer koste en in nywerhede minder afhanklik van energie-insette. Ons resultate dui daarop dat worsegoverned bestuurders te vermy komplekse projekte wat groot veranderinge in die organisasie en samestelling van die werk sou behels. Alliansie Portefeuljes en Resource Kompetisie: Hoe om 'n Firmrsquos Partnersrsquo Vennote invloed op die voordele van samewerking Vikas A. Aggarwal INSEAD Working Paper 2014/49 / EFE Hierdie studie ondersoek die prestasie implikasies van die kompetisie vir toegang tot die hulpbronne van 'n firmrsquos alliansievennote. Partner tyd en aandag kan wees nie-skaal gratis hulpbronne, met die gebruik daarvan in bepaalde kontekste beperk wanneer dit toegepas word in verskeie verhoudings. Gevolglik is die ander verhoudings waarin 'n firmrsquos alliansievennote betrokke kan beïnvloed die firmrsquos keer terug na sy alliansie samewerking. Met behulp van 'n paneel dataset van biotegnologie nuwe ondernemings Ek vind dat 'n groter oorvleueling in die RampD funksie tussen 'n begin-uprsquos alliansies en sy partnersrsquo ander verhoudings begin-up innovasie uitset kan verminder. Ek teoretiseer dat dit spruit uit 'n verlaging in kennis surplus van die vennote, en ek ondersoek instel na die gebeurlikhede matigende hierdie effek, asook die omstandighede waaronder sodanige effekte minder belangrike mag wees. Rekeningkunde Verenigings Finansiële boekhouding en verslagdoening Afdeling: Rekeningkundige Standaard omgewing vir Privaat Maatskappye Toegang tot die uitgewers webwerf Rekeningkunde Horizons 28, 1 (2014) 175-192 Mark Bradshaw, Daniel A. Bens, Carol Ann Frost, Elizabeth Gordon, Sarah McVay, Gregory Miller, Ray Pfeiffer, Marlene Plumlee, Catherine Shakespeare, Wayne Thomas, Franco Wong In hierdie vraestel, het ons (die Beleidskomitee Finansiële Verslagdoening van die Amerikaanse Rekeningkunde Verenigings Finansiële boekhouding en verslagdoening Afdeling) kyk na die 2011-plan om die Privaat Maatskappy Standaarde verbetering Raad geskryf deur Vestig die Finansiële Rekeningkunde Stigting (FAF). Die voorstel FAFs gevra vir 'n standaard-instelling benadering meer sensitief vir die behoeftes van private maatskappye, met die waarskynlike uitkoms wat verskillende rekeningkundige en bekendmaking standaarde vir hierdie maatskappye as vir openbare maatskappye. Lede van die komitee het meningsverskille oor die voorstel FAFs. Vyf lede oor die algemeen ondersteun die FAFs plan (hoewel die verhoging van die betekenisvolle onderwerpe implementering), terwyl ses teenstaan en eerder argumenteer teen verskillende verslagdoeningstandaarde vir private maatskappye. In hierdie vraestel, bespreek ons drie kwessies en huidige punte en kontrapunte vir elke, saam met ander verwante standaardstellende kommer. Hierdie benadering is ontwerp om ons uiteenlopende menings duidelik aan te bied oor hierdie kwessies, standaard etters, opstellers, gebruikers help, en akademici vorm hul eie standpunte oor hierdie hoogs omstrede kwessie. Politieke affiliasie en Dividend belastingvermyding: Bewyse van die 2013 fiskale Cliff INSEAD Working Papers Versameling. 2014 Uitgawe 20, p1-30. 32p. Urs Peyer, Theo Vermaelen Hierdie vraestel gebruik die 2013 fiskale krans as 'n natuurlike eksperiment om te sien hoe die politieke affiliasie van die hoof uitvoerende beampte geraak 'n firmas reaksie op 'n verwagte toename in persoonlike belasting op dividende. Maatskappye kan sodanige addisionele belasting te vermy deur ekstra dividende betaal en versnel dividende in die laaste twee maande van 2012. Hierdie belasting avoiders vergelyk met 'n monster wat maklik kon versnel dividendbetalings, maar het nie. Ons vind dat die verskil in gedrag tussen maatskappye wat belasting en maatskappye wat nie vermy nie, maar kan hê, word verklaar deur die uitvoerende hoofde politieke simpatie: Republikeinse CEO is meer geneig om te help om hul beleggers om geld te spaar op inkomste belasting. Maar ander effekte lyk meer betekenisvol wees, soos: die gevolge vir die CEO persoonlike rykdom sowel as die persentasie van insider Holdings. Groter maatskappye is ook meer huiwerig om betrokke te raak in die vermyding van belasting vir quotthe richquot, moontlik aanduiding reputasie kommer. Uittreksel uit outeur (AN: 95454738) Die verskeidenheid volwassenheid Aangebied deur firmas en institusionele investering in korporatiewe effekte hersiening van finansiële Studies, Vol. 27, Uitgawe 7, pp. 2219-2266, Junie 2014 Nishant Dass, Massimo Massa Ons bestudeer hoe 'n maatskappye besluit om bande van verskillende termyne bied invloed op die portefeuljetoekennings van institusionele beleggers. Ons argumenteer dat as gevolg van laer inligting-invorderingskoste, institusionele beleggers kantel hul portefeuljes na maatskappye wat bande van verskillende termyne bied. Ons wys dat dit vertaal in laer opbrengste, sowel as in die primêre en in die sekondêre effektemarkte. Hoe vinnig kan die mark Kry dit as bewys van Alliance Sinergieë INSEAD Working Papers Versameling. 2014 Uitgawe 7, voorafgaande p1-48. 51p. Massimo Massa, Chengwei Wang, Hong Zhang Ons bestudeer hoe die finansiële markte die sinergieë wat gegenereer word deur alliansies te evalueer. Die gebruik van die volledige stel van internasionale alliansies oor die tydperk 2002-2009, vind ons dat fondsbestuurders kies om handel te dryf alliansie aandele het 'n uitstekende inligting. Strategieë gebaseer op fonds herbalansering kan prestasie te lewer tot so hoog as 28 in die jaar na die alliansie aankondiging. Dit winsgewendheid verhoog ook in inligting nabyheid. Die vermoë om die mark te sinergieë prys of leer uit die verhandeling van gesofistikeerde beleggers is egter eerder beperk. ShareBasics: Voordele Werknemers houdings teenoor hul voorraad Vergoeding A Morgan Stanley opname van werknemers regverdig toekennings het bevind dat 59 van die respondente beskou hul toekennings as 'n belangrike deel van hul vergoeding. Selfs meer (82) van mening dat die bedryf 'n voorraad plan is 'n slim besigheid skuif vir hul maatskappy. Die meeste van die respondente (92) het hul tevredenheid uitgespreek met hul maatskappye voorraad planne, en 65 geprys hul voorraad planne as uiters of baie waardevol werknemervoordele. 'N UBS opname (UBS deelnemer Voice: Die UBS Equity toekenning Waarde Index) bied 'n paar interessante bevindings wat wys dat die meer ervaring werknemers regverdig toekennings, hoe meer hulle waardeer en gemotiveer deur hulle. Byvoorbeeld, terwyl die opname het bevind dat ten minste sommige werknemers op alle vlakke van vestiging ervaring waarneem ekwiteitvergoedingskemas as 'n manier om welvaart te bou, meer as die helfte (55) van die respondente met ses of meer vestiging ervarings voel op hierdie manier. Navorsing toon dat ekwiteitvergoedingskemas kan versterk Innovasie Akademiese navorsing het bevind dat maatskappye wat aandele-opsies aan nie-uitvoerende werknemers is meer innoverende (sien Nie-uitvoerende werknemer voorraad opsies en korporatiewe innovasie in die Journal of Finansiële Ekonomie). Maatskappye in die 75ste persentiel vir voorraad opsies per werknemer aansoek gedoen 96 meer patente en ontvang 105 meer gehalte aangepas patent aanhalings as maatskappye in die 25ste persentiel did. Non-uitvoerende werknemer voorraad opsies en korporatiewe innovasie Ons bied empiriese bewyse op die positiewe uitwerking van nie-uitvoerende werknemer voorraad opsies op korporatiewe innovasie. Die positiewe effek is meer uitgesproke as werknemers is meer belangrik vir innovasie, wanneer vrye ry onder werknemers is swakker as opsies in die breë word aan die meeste mense, wanneer die gemiddelde verstryking tydperk van opsies is meer, en toe werknemer voorraad eienaarskap is laer. Verdere ontleding toon dat werknemer voorraad opsies Foster innovasie hoofsaaklik deur die risiko's te neem aansporing, eerder as die prestasie-gebaseerde aansporing geskep deur aandele-opsies. As jy probleme 'n lêer af te laai ervaar, kyk of jy die korrekte toepassing om dit eerste te sien. In die geval van 'n verdere probleme lees die IDEES help bladsy. Let daarop dat hierdie lêers is nie op die idees site. Wees asseblief geduldig as die lêers groot kan wees. As die toegang tot hierdie dokument is beperk, kan jy om te kyk vir 'n ander weergawe onder Verwante navorsing (verder hieronder) of soek 'n ander weergawe van dit. Artikel verskaf deur Elsevier in sy joernaal Journal of Finansiële Ekonomie. Wanneer versoek om 'n regstelling, noem asseblief hierdie items te hanteer: RePEc: eee: jfinec: v: 115: y: 2015: i: 1: p: 168-188. Sien algemene inligting oor hoe om materiaal te verbeter in RePEc. Vir tegniese vrae oor hierdie item, of sy skrywers, titel, abstrakte, bibliografiese reg of laai inligting, kontak: (Shamier, Wendy) As jy hierdie item het geskryf en is nog nie geregistreer is by RePEc, raai ons jou aan dit hier te doen . Dit laat jou profiel te skakel. Dit laat jou ook toe om potensiële aanhalings aanvaar om hierdie item dat ons onseker is oor. As verwysings is geheel en al ontbreek, kan jy dit byvoeg deur gebruik te maak van hierdie vorm. As die volle verwysings 'n item aanbied wat in RePEc is, maar die stelsel het nie verwys na dit, kan jou help met hierdie vorm. As jy weet van die vermiste items met verwysing na hierdie een, kan jy ons help skep die skakels word deur die toepaslike verwysings in die dieselfde manier as hierbo, vir elke verwys item. As jy 'n geregistreerde skrywer van hierdie item, kan jy ook wil hê dat die blad aanhalings is so jou profiel, as daar dalk 'n paar aanhalings wag vir bevestiging. Neem asseblief kennis dat regstellings 'n paar weke kan neem om te filter deur die verskillende RePEc dienste. Meer dienste MyIDEAS Volg reeks, tydskrifte, skrywers amp meer Nuwe vraestelle per e-pos Skryf in vir nuwe toevoegings tot RePEc outeur registrasie Openbare profiele vir Ekonomie navorsers ranglys Verskeie ranglys van navorsing in Ekonomie amp verwante velde Genealogie Wie was 'n student van wie, deur gebruik te maak RePEc RePEc Biblio saamgestel artikels amp vraestelle verskeie ekonomiese onderwerpe MPRA Laai jou papier om opgeneem te word op RePEc en idees EconAcademics blog aggregator vir ekonomiese navorsing plagiaat gevalle van plagiaat in Ekonomie Job Market Papers RePEc werkspapier reeks gewy aan die arbeidsmark Fantasie League Verbeel jou jy is aan die stuur van 'n ekonomie-afdeling Dienste van die STL Fed Data, navorsing, programme amp meer uit die St Louis FedNon-uitvoerende werknemer voorraad opsies en korporatiewe innovasie Xin Chang n Kangkang Fu b Angie Lae n Wenrui Zhang c ,. 'n Nanyang Business School, Nanyang Tegnologiese Universiteit, Singapoer b INSEAD, Singapoer c Departement van Finansies, Chinese Universiteit van Hong Kong, Hong Kong, China Ontvang 25 Maart 2013. Hersiene 21 Junie 2013. Aanvaarde 19 Julie 2013 beskikbaar aanlyn 8 September 2014. Abstract Ons bied empiriese bewyse op die positiewe uitwerking van nie-uitvoerende werknemer voorraad opsies op korporatiewe innovasie. Die positiewe effek is meer uitgesproke as werknemers is meer belangrik vir innovasie, wanneer vrye ry onder werknemers is swakker as opsies in die breë word aan die meeste mense, wanneer die gemiddelde verstryking tydperk van opsies is meer, en toe werknemer voorraad eienaarskap is laer. Verdere ontleding toon dat werknemer voorraad opsies Foster innovasie hoofsaaklik deur die risiko's te neem aansporing, eerder as die prestasie-gebaseerde aansporing geskep deur aandele-opsies. JEL klassifikasie Sleutelwoorde Werknemer voorraad opsies Korporatiewe innovasie neem van risiko's aansporings Werknemer vergoeding Ons is dankbaar vir die waardevolle kommentaar en voorstelle van die skeidsregter (Edward D. Van Wesep), Rene Adams, Ilona Babenko, Dong Chen, Po-Hsuan (Paulus) Hsu , Woojin Kim, en seminaar deelnemers by die City University of Hong Kong, EM Lyon Business School, Erasmus Universiteit Rotterdam, Korea Universiteit, Nanyang Tegnologiese Universiteit, Seoul National University, die Universiteit van Stavanger, die Internasionale Konferensie 2012 China in Finansies, die 2013 Weste Finansies Vereniging Jaarvergadering, en die 2013 Asiatiese Buro vir Finansiële en Ekonomiese Navorsing eerste konferensie. Ons bedank ook Shih Chia Mei (Carmen) vir haar uitstekende navorsing hulp. Chang erken finansiële ondersteuning van Rega Capital Management Limited en Akademiese Research Fund Vlak 1 verskaf deur die Ministerie van Onderwys (Singapoer). Alle foute is ons eie. Kopiereg 2014 Elsevier BV Alle regte voorbehou. Met verwysing na artikels () Aanbevole artikels wat verband hou boek inhoud Kopiereg 2016 Elsevier BV behalwe sekere inhoud verskaf deur 'n derde party. ScienceDirect is 'n geregistreerde handelsmerk van Elsevier BV koekies word deur hierdie webwerf. Om af te keur of meer te leer, besoek ons koekies bladsy. Teken in via jou institutionUseful Resources Beleggers, Belanghebbendes amp Aanspreeklikheid 2014 Strategiese Kopers teen Private Equity Kopers in 'n Belegging Proses Jan Vild en Claudia Zeisberger INSEAD Working papaer 2014/39 / DSC / EFE Hierdie vraestel vergelyk die posisie van strategiese kopers en private kopers aandele in 'n tipiese belegging proses, vanaf fondsinsameling / verkryging van aandele kapitaal, deur ooreenkoms verkryging, due diligence, waardasie en handel finansiering, gaan onderhandeling en uitvoering transaksie, om waarde te skep post-sluiting en uitgang / langtermyn planne. Die papier evalueer voor - en nadele van die twee verskillende tipes van kopers in elk van die fases van 'n belegging proses, en dui daarop dat die finansiële dissipline, buigsaamheid, fokus, en aansporings struktuur van private ekwiteit maatskappye bied hulle dikwels met 'n voorsprong bo strategiese kopers . Eerder as om 'n streng akademiese studie, is die papier wat bedoel is om MampA praktisyns te help, of op die strategiese koper of private ekwiteit kant, met die begrip van hul ldquoopponentrdquo. Nie-uitvoerende werknemer voorraad opsies en korporatiewe innovasie Xin Chang, Kangkang Fu, Angie Lae en Wenrui Zhang Journal of Finansiële Ekonomie. Jan2015, Vol. 115 Uitgawe 1, p168-188. 21p. Ons bied empiriese bewyse op die positiewe uitwerking van nie-uitvoerende werknemer voorraad opsies op korporatiewe innovasie. Die positiewe effek is meer uitgesproke as werknemers is meer belangrik vir innovasie, wanneer vrye ry onder werknemers is swakker as opsies in die breë word aan die meeste mense, wanneer die gemiddelde verstryking tydperk van opsies is meer, en toe werknemer voorraad eienaarskap is laer. Verdere ontleding toon dat werknemer voorraad opsies Foster innovasie hoofsaaklik deur die risiko's te neem aansporing, eerder as die prestasie-gebaseerde aansporing geskep deur aandele-opsies. Uittreksel uit OUTEUR DOI: 10,1016 / j. jfineco.2014.09.002. (AN: 99738512) Mutual Fondse en Inligting Diffusie: Die rol van Land-level bestuur Chunmei Lin, Massimo Massa en Hong Zhang hersiening van finansiële Studies. Nov2014, Vol. 27 Uitgawe 11, p3343-3387. 45p. Ons veronderstel dat arm land-vlak bestuur, wat openbare inligting minder betroubaar maak, veroorsaak fondsbestuurders hul gebruik van semipublic inligting te verhoog. Gebruik te maak van die data van internasionale effektetrusts en aandele oor die tydperk 2000ndash2009, vind ons dat semipublic-inligting wat verband hou voorraad herbalansering kan wees vyf keer hoër in lande met die ergste kwaliteit van bestuur as in lande met die beste. Die gebruik van semipublic inligting verhoog prys informativeness maar verhoog ook inligting asimmetrie en verminder voorraad likiditeit. Dit versterk ook die prys impak en likiditeitskrisis in die onlangse wêreldwye finansiële krisis. Uittreksel uit UITGEWER (AN: 99224744) terugkoop in die hele wêreld Alberto Manconi, Urs Peyer, Theo Vermaelen INSEAD Working Paper 2013/101 / FIN Hierdie vraestel dokumente wat buite die VSA kort termyn opbrengste rondom aandeleterugkoopprogram aankondigings is positief, maar daar is slegs sowat die helfte die grootte as in die VSA Langtermyn - abnormale opbrengste ná terugkoop aankondigings volg dieselfde patroon in 'n nie-Amerikaanse maatskappye soos dokument vooraf literatuur vir Amerikaanse maatskappye uitbreiding van die terugkoop legkaart om die globale vlak. Landloop verskille in korporatiewe bestuur gehalte en regulatoriese verskille kan variasie in die kort - en langtermyn abnormale opbrengste te verduidelik. Wêreldwyd, is langtermyn abnormale opbrengste wat verband hou met 'n onderwaardering indeks (Peyer en Vermaelen, 2009, RFS) in ooreenstemming met die interpretasie dat bestuurders in staat is om tyd die mark. Korporatiewe bestuur en Groen Innovations Morten Bennedsen en Mario Daniele Amore INSEAD Working Paper 2014/35 / EPS Ons bied bewyse van korporatiewe bestuur uitwerking op maatskappye omgewing prestasie. Die gebruik van veranderinge in oorname wetgewing as eksogene variasies in korporatiewe bestuur gehalte, wys ons dat erger bestuurde maatskappye genereer minder groen patente relatief tot al hul innovasies. Hierdie effek is groter vir maatskappye met 'n kleiner deel van institusionele eienaarskap, met 'n kleiner voorraad van groen patente, en wat in state met 'n laer besoedelingsbeheer koste en in nywerhede minder afhanklik van energie-insette. Ons resultate dui daarop dat worsegoverned bestuurders te vermy komplekse projekte wat groot veranderinge in die organisasie en samestelling van die werk sou behels. Alliansie Portefeuljes en Resource Kompetisie: Hoe om 'n Firmrsquos Partnersrsquo Vennote invloed op die voordele van samewerking Vikas A. Aggarwal INSEAD Working Paper 2014/49 / EFE Hierdie studie ondersoek die prestasie implikasies van die kompetisie vir toegang tot die hulpbronne van 'n firmrsquos alliansievennote. Partner tyd en aandag kan wees nie-skaal gratis hulpbronne, met die gebruik daarvan in bepaalde kontekste beperk wanneer dit toegepas word in verskeie verhoudings. Gevolglik is die ander verhoudings waarin 'n firmrsquos alliansievennote betrokke kan beïnvloed die firmrsquos keer terug na sy alliansie samewerking. Met behulp van 'n paneel dataset van biotegnologie nuwe ondernemings Ek vind dat 'n groter oorvleueling in die RampD funksie tussen 'n begin-uprsquos alliansies en sy partnersrsquo ander verhoudings begin-up innovasie uitset kan verminder. Ek teoretiseer dat dit spruit uit 'n verlaging in kennis surplus van die vennote, en ek ondersoek instel na die gebeurlikhede matigende hierdie effek, asook die omstandighede waaronder sodanige effekte minder belangrike mag wees. Rekeningkunde Verenigings Finansiële boekhouding en verslagdoening Afdeling: Rekeningkundige Standaard omgewing vir Privaat Maatskappye Toegang tot die uitgewers webwerf Rekeningkunde Horizons 28, 1 (2014) 175-192 Mark Bradshaw, Daniel A. Bens, Carol Ann Frost, Elizabeth Gordon, Sarah McVay, Gregory Miller, Ray Pfeiffer, Marlene Plumlee, Catherine Shakespeare, Wayne Thomas, Franco Wong In hierdie vraestel, het ons (die Beleidskomitee Finansiële Verslagdoening van die Amerikaanse Rekeningkunde Verenigings Finansiële boekhouding en verslagdoening Afdeling) kyk na die 2011-plan om die Privaat Maatskappy Standaarde verbetering Raad geskryf deur Vestig die Finansiële Rekeningkunde Stigting (FAF). Die voorstel FAFs gevra vir 'n standaard-instelling benadering meer sensitief vir die behoeftes van private maatskappye, met die waarskynlike uitkoms wat verskillende rekeningkundige en bekendmaking standaarde vir hierdie maatskappye as vir openbare maatskappye. Lede van die komitee het meningsverskille oor die voorstel FAFs. Vyf lede oor die algemeen ondersteun die FAFs plan (hoewel die verhoging van die betekenisvolle onderwerpe implementering), terwyl ses teenstaan en eerder argumenteer teen verskillende verslagdoeningstandaarde vir private maatskappye. In hierdie vraestel, bespreek ons drie kwessies en huidige punte en kontrapunte vir elke, saam met ander verwante standaardstellende kommer. Hierdie benadering is ontwerp om ons uiteenlopende menings duidelik aan te bied oor hierdie kwessies, standaard etters, opstellers, gebruikers help, en akademici vorm hul eie standpunte oor hierdie hoogs omstrede kwessie. Politieke affiliasie en Dividend belastingvermyding: Bewyse van die 2013 fiskale Cliff INSEAD Working Papers Versameling. 2014 Uitgawe 20, p1-30. 32p. Urs Peyer, Theo Vermaelen Hierdie vraestel gebruik die 2013 fiskale krans as 'n natuurlike eksperiment om te sien hoe die politieke affiliasie van die hoof uitvoerende beampte geraak 'n firmas reaksie op 'n verwagte toename in persoonlike belasting op dividende. Maatskappye kan sodanige addisionele belasting te vermy deur ekstra dividende betaal en versnel dividende in die laaste twee maande van 2012. Hierdie belasting avoiders vergelyk met 'n monster wat maklik kon versnel dividendbetalings, maar het nie. Ons vind dat die verskil in gedrag tussen maatskappye wat belasting en maatskappye wat nie vermy nie, maar kan hê, word verklaar deur die uitvoerende hoofde politieke simpatie: Republikeinse CEO is meer geneig om te help om hul beleggers om geld te spaar op inkomste belasting. Maar ander effekte lyk meer betekenisvol wees, soos: die gevolge vir die CEO persoonlike rykdom sowel as die persentasie van insider Holdings. Groter maatskappye is ook meer huiwerig om betrokke te raak in die vermyding van belasting vir quotthe richquot, moontlik aanduiding reputasie kommer. Uittreksel uit outeur (AN: 95454738) Die verskeidenheid volwassenheid Aangebied deur firmas en institusionele investering in korporatiewe effekte hersiening van finansiële Studies, Vol. 27, Uitgawe 7, pp. 2219-2266, Junie 2014 Nishant Dass, Massimo Massa Ons bestudeer hoe 'n maatskappye besluit om bande van verskillende termyne bied invloed op die portefeuljetoekennings van institusionele beleggers. Ons argumenteer dat as gevolg van laer inligting-invorderingskoste, institusionele beleggers kantel hul portefeuljes na maatskappye wat bande van verskillende termyne bied. Ons wys dat dit vertaal in laer opbrengste, sowel as in die primêre en in die sekondêre effektemarkte. Hoe vinnig kan die mark Kry dit as bewys van Alliance Sinergieë INSEAD Working Papers Versameling. 2014 Uitgawe 7, voorafgaande p1-48. 51p. Massimo Massa, Chengwei Wang, Hong Zhang Ons bestudeer hoe die finansiële markte die sinergieë wat gegenereer word deur alliansies te evalueer. Die gebruik van die volledige stel van internasionale alliansies oor die tydperk 2002-2009, vind ons dat fondsbestuurders kies om handel te dryf alliansie aandele het 'n uitstekende inligting. Strategieë gebaseer op fonds herbalansering kan prestasie te lewer tot so hoog as 28 in die jaar na die alliansie aankondiging. Dit winsgewendheid verhoog ook in inligting nabyheid. Die vermoë om die mark te sinergieë prys of leer uit die verhandeling van gesofistikeerde beleggers is egter eerder beperk. Deel
No comments:
Post a Comment